El Comité de Empresa de Unísono, con sede en Vigo, informa de que “acaba de paralizar la actividad laboral acogiéndose a lo establecido en la Ley de Protección de Riesgos Laborales” dado que, subrayan sus representantes, “la dirección no garantiza las medidas de seguridad para el personal, tras detectarse un contagio por coronavirus en la empresa”.
Desde la CIG se ha venido alertando “desde hace días”, del riesgo de “contagio masivo” en los centros de llamadas y sus delegados “exigieron medidas para atender cada una de las situaciones de riesgo para las trabajadoras y trabajadores especialmente sensibles y para sus familias”.
Pese a ello, indican desde el Comité de Personal, las empresas, “como siempre avarientas y sin tener en cuenta a su personal, se negaban, el viernes y durante el fin de semana, a facilitar permisos retribuidos para aquellas personas que no tenían manera de cuidar a sus hijos”, dando como alternativa, en algunos casos, “acudir a las bolsas de
horas, solicitar vacaciones o excedencias no pagadas”.
Una vez decretado el ‘Estado de Alarma’, se constata por parte de los trabajadores que no se cumplían “los requisitos mínimos de prevención de riesgos, sino que se mantenían amontonadas a a cientos de personas en salas, a escasos centímetros unas de otras, compartiendo el puesto de trabajo, esto incluye el cubículo de escasos centímetros y los equipos, donde el ratón, teclado e incluso cascos con micrófono, en permanente contacto con la boca, son compartidos por dos e incluso tres personas al día, sin medidas de limpieza ni desinfección”.
Incumplimientos flagrantes
Durante estos días, enfatizan desde el Comité, “estos incumplimiento fueron flagrantes en Unísono Vigo” y la representación sindical se dirigió a la empresa para que cumpliese con lo ordenado por las autoridades sanitarias, “dándose la circunstancia, probada, de que el personal trabajaba a distancias de 40 o 50 centímetros y estaban llevando el material sanitario de sus casas”, lo cual se comunicó a la Inspección de Trabajo y a Sanidade.
Una persona contagiada por coronavirus
La situación “empeoró” este miércoles al comunicar la empresa el caso de una persona contagiada de coronavirus en uno de los centros, “sin concretar en cual y sin indicar a sus compañeros que se pusiesen en contacto con Sanidad para recibir instrucciones”.
Amenazas a trabajadores y trabajadoras
Dado que la empresa tenía una “total inacción”, el Comité, comunicándoselo a los directivos de la misma, Trabajo y Sanidad, acogiéndose a la Ley de Riesgos Laborales, paraliza la actividad en espera de la decisión de la autoridad competente denunciando, también, la “actitud de coacción y amenazas de los mandos de la empresa con los trabajadores y trabajadoras indicando que van a poner sanciones por el abandono de los puestos de trabajo”.
